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Seguros de Salud

Contrata las coberturas que consideres necesarias para evitar una de las mayores preocupaciones en cualquier empresa y ofrece a tus empleados la máxima protección.

NUESTROS SEGUROS

1-El Seguro de Salud para Pymes incluye las coberturas que necesitas para proteger a tus empleados, tanto en la asistencia primaria como en la especializada.

COBERTURAS DEL SEGURO, MODALIDADES, FISCALIDAD Y CUÁNTO CUESTA EL SEGURO

Prestaciones básicas

  • Asistencia primaria.
  • Asistencia especializada.
  • Hospitalización.
  • Tratamientos servicios especiales.
  • Seguro diagnóstico.
  • Acceso a la red hospitalaria de EE.UU.

Prestaciones complementarias

  • Suplemento odontológico.
  • Asistencia en el extranjero.
  • Seguros accidentes personales.
  • Reembolso de gastos de adopción nacional e internacional.
  • Otros servicios.

Modalidades

  • Seguro de asistencia (cuadro médico). Sin copago.
  • Seguro de reembolso de gastos médicos.
  • Cobertura dental más completa, con más de 49 actos bucodentales gratuitos y tratamientos dentales para sus hijos menores de 15 años sin coste alguno. Para la modalidad de Asistencia y Reembolso.

 Cuánto cuesta el seguro

Consultar condiciones a través de nuestro formulario

Tratamiento fiscal

  • Características Mediante la contratación de seguros colectivos a través de la empresa, se fortalece el concepto de beneficio social para con los trabajadores, además de suponer una atractiva deducción fiscal para la propia empresa.
    La normativa actual exime de la consideración de pago en especie las cuotas satisfechas por las Empresas a las Entidades Aseguradoras para la cobertura de enfermedad del trabajador, si la cobertura de la enfermedad alcanza al propio trabajador. Es posible además que la cobertura alcance a su cónyuge o a sus descendientes con los límites establecidos por la Ley.
    Ventajas fiscales:
    • Para la empresa: pueden deducirse el gasto de los importes abonados en concepto de seguro médico para los propios empleados en el Impuesto de Sociedades.
    • Para el empleado: hasta el límite de 500 euros por persona asegurada, no constituye retribución en especie, ni para el empleado, ni para los miembros de su unidad familiar.

2-El seguro Asistencia Sanitaria de MAPFRE reúne las máximas coberturas que permite acceder libremente a una amplia red de médicos en España y en Estados Unidos. Mucho más que una asistencia médica.

COBERTURAS DEL SEGURO, CONDICIONES DE CONTRATACIÓN, FISCALIDAD Y PAGO

Prestaciones básicas

  • Asistencia Primaria Medicina General, Pediatría y Puericultura, Enfermería, Hospitalización a domicilio, Urgencias domiciliarias y ambulatorias en centros médicos y Servicio de ambulancia.
  • Asistencia Especializada Asistencia por parte del especialista en consulta o en régimen hospitalario, de los procedimientos diagnósticos y terapéuticos de cada especialidad así como en intervenciones quirúrgicas, con las especificaciones que figuran en la cartera de Prestaciones de Especialidades.
  • Hospitalización Hospitalización Quirúrgica, Médica, en Unidades especiales, de día, por maternidad (incluido anestesia epidural) pediátrica y psiquiátrica.
    Urgencias Hospitalarias.
  • Segundo diagnóstico Servicio de interconsulta a nivel mundial para la obtención de un segundo diagnóstico o diferentes alternativas terapéuticas de una enfermedad relevante.
  • Tratamientos servicios especiales Medicina Preventiva y Rehabilitadora.
    • Planificación familiar.
    • Preparación al parto.
    • Programa del niño sano (hasta los 11 años).
    • Diagnóstico precoz de enfermedades: de la mama, ginecológicas, coronarias, de la próstata, de la diabetes, seguimiento del enfermo diabético y glaucoma, detección precoz y tratamiento de la sordera del niño.
    • Rehabilitación cardiaca.
  • Reproducción asistida.
    Podología.
    Trasplante de órganos.
    Prótesis e implantes (según límites del catálogo de prótesis cubiertas).
  • Estudio Biomecánico de la Marcha
    Técnica que analiza y diagnostica la manera de pisar para ayudar a prevenir lesiones y corregir problemas ya instaurados. A través de un estudio informático, se valora el estado del pie en reposo, caminando y en carrera. La información obtenida sirve para la fabricación robotizada de plantillas personalizadas para cada paciente (precios especiales).
    Incluye, con prescripción médica, a través de servicios concertados:
    • Adultos: 1 estudio cada 5 años.
    • Niños: 1 estudio cada 2 años.
TRATAMIENTO DE LA PSICOTERAPIA: GARANTÍA CON ACCESO A LOS MEJORES ESPECIALISTAS
    • Más de 250 especialistas en el territorio nacional a su servicio.
    • Esta garantía cubre el tratamiento de la psicoterapia siempre que haya sido prescrito por un psiquiatra, realizándose en uno de los servicios concertados por la Compañía, como apoyo a enfermedades psiquiátricas. El límite máximo de sesiones es de 20 por año natural, pudiéndose ampliar a 20 sesiones más en caso de trastornos de la alimentación y siempre que el especialista lo considere necesario.
    • El asegurado participará del coste de este servicio, según sistema de franquicias.
  • OSTEOPATÍA
    Con esta cobertura, mediante una pequeña franquicia, se pone a disposición de los asegurados técnicas correspondientes a través de profesionales osteópatas que figuran en la Guía Médica, con máximo de 8 sesiones al año. Incluye sesión de valoración y tratamiento del proceso agudo.
  • PRESTACIÓN DE CRIO-PRESERVACIÓN DE LAS CÉLULAS MADRE OBTENIDAS DE LA SANGRE DEL CORDÓN UMBILICAL (SCU)


    Se facilita la recogida de la muestra y se asumen los gastos de mantenimiento de las células madre del cordón, para su posible utilización terapéutica durante un periodo de 20 años.
    El asegurado participa en el coste, a través de precios más reducidos, en la fase de recogida y conservación y MAPFRE ESPAÑA asume los gastos del mantenimiento de la muestra durante un máximo de 20 años -siempre que se mantengan en vigor las condiciones y requisitos establecidos en la póliza para esta prestación- salvo que la muestra resulte inviable en el momento de la recogida.

  • Acceso a la red hospitalaria de EE.UU. Si, como consecuencia de la garantía del Segundo Diagnóstico, el asegurado se tuviera que someter al tratamiento recomendado, la Aseguradora asumirá las gestiones necesarias para llevar a cabo el mismo, en régimen hospitalario, en cualquiera de los hospitales concertados en EEUU. Al mismo tiempo se reintegrará el 60% de los gastos médicos y hospitalarios.

 

Prestaciones complementarias

  • Suplemento Odontologico Se garantiza una amplia cobertura dental básica pero además, mediante el Suplemento Odontológico opcional, tendrá muchos más actos bucodentales cubiertos mediante el abono de franquicias reducidas. Cabe destacar el Programa Bucodental Infantil para menores de 15 años, sin coste alguno, salvo ortodoncia.
  • Asistencia en el extranjero Asistencia urgente en el extranjero, con un capital de 12.000€.
  • Seguros accidentes personales Seguro de accidentes personales, para los asegurados entre 14 y 65 años, con un capital garantizado de 12.000€.
  • Reembolso de Gastos de Adopción Nacional e Internacional La Compañía asume el reembolso de gastos (certificados de idoneidad, visados, traducciones, donaciones a orfanatos, gastos de viaje y alojamiento, etc. en el lugar donde se realice) derivados del proceso de adopción que realice el asegurado, hasta 12.000€ siempre que los trámites se hayan iniciado 48 meses después del inicio de vigencia de la póliza.
  • Otros servicios
    • Servicio de Orientación Médica Telefónica. Acceso telefónico a los mejores profesionales médicos, durante las 14 horas, para cualquier información médica que precise, referente a enfermedades, tratamientos, comprensión de diagnósticos, centros o especialistas más adecuados de la Guía de Servicios para resolver su problema de salud, etc.
    • Cirugía de la Miopía, Hipermetropía, Astigmatismo y Presbicia. Ponemos a su disposición, a precios especiales, técnicas mediante láser para la corrección de estas dolencias. Comprende la consulta, los medios de diagnóstico y la cirugía refractiva mediante láser. El servicio siempre se realizará a través de los Centros o Servicios recomendados por la Compañía (precios más reducidos a cargo del asegurado).
    • Estudio genético de la obesidad. Prueba que permite saber si la obesidad de una persona puede atribuirse a determinados factores genéticos, así como su respuesta ante diferentes opciones de tratamiento. Se trata de un análisis de sangre para detectar polimorfismos asociados a la obesidad común (precios más reducidos).
    • Balón Intragástrico. Técnica para el tratamiento de cualquier obesidad no mórbida, vía endoscópica, que facilita la pérdida de peso (a través de precios especiales).
    • Test de cribado de cáncer de colon. Prueba diseñada para la detección precoz del cáncer de colon en personas mayores de 50 años que no presenten síntomas de esta enfermedad oncológica.
    • Cribado neonatal ampliado. Ampliación de la “prueba del talón” que se realiza en bebés recién nacidos y que permite la detección de hasta 28 desórdenes metabólicos.
    • Servicio Telefónico de Orientación Pediátrica. Especialistas en Salud Infantil atenderán cualquier consulta sobre los problemas de salud que afectan a los menores de 14 años (medicamentos, información sobre enfermedades o pruebas médicas, etc.).
    • Servicio Telefónico de Orientación Psicológica. Por medio de este Servicio se podrán trasladar consultas de carácter psicológico y obtener orientación a través de un cualificado equipo de psicólogos que estudiarán cada caso de manera personalizada.
    • Nuevas técnicas de Medicina Alternativa. Homeopatía, Acupuntura y Medicina Naturista.
    • Estética para la Salud. Formación y asesoramiento para dar soluciones a pacientes que sufren secuelas estéticas derivadas de tratamientos médicos como quimioterapia, quemados, accidentes, etc.
    • Descuentos en tratamientos de estética (botox, ácido hialurónico, depilación láser).
    • Balnearios, spas y centros termales con descuentos para los asegurados.

 Condiciones de contratación

  • Condiciones
    • El Tomador del Seguro debe ser persona jurídica y disponer de CIF.
    • Los asegurados del colectivo deben tener un vínculo común (empresa, asociación, colegio profesional, etc.).
    • Mínimo inicial en el momento de contratar, 10 asegurados.
    • Sin recargo por fraccionamiento de pago.
    • Cumplimentación del oportuno boletín de adhesión por parte de cada asegurado, así como del extracto de condiciones generales junto con la correspondiente declaración de salud.
    • La renovación de la póliza es anual, duración hasta el 31 de diciembre del año de contratación y prorrogable por años naturales.
    • El contrato tomará efecto en la fecha y hora indicadas en las condiciones particulares, siempre y cuando el Pagador haya satisfecho el pago del primer recibo.
    • Las normas de contratación son revisables en función del tipo y volumen de personas que integren el colectivo.

 

Tratamiento fiscal

  • Características Mediante la contratación de seguros colectivos a través de la empresa, se fortalece el concepto de beneficio social para con los trabajadores, además de suponer una atractiva deducción fiscal para la propia empresa.
    La normativa actual exime de la consideración de pago en especie las cuotas satisfechas por las Empresas a las Entidades Aseguradoras para la cobertura de enfermedad del trabajador, si la cobertura de la enfermedad alcanza al propio trabajador. Es posible además que la cobertura alcance a su cónyuge o a sus descendientes con los límites establecidos por la Ley.
    Ventajas fiscales:
    • Para la empresa: pueden deducirse el gasto de los importes abonados en concepto de seguro médico para los propios empleados en el Impuesto de Sociedades.
    • Para el empleado: hasta el límite de 500 euros por persona asegurada, no constituye retribución en especie, ni para el empleado, ni para los miembros de su unidad familiar.

 

Modalidades de pago

  • TipologíasSi deseas contratar este producto, existe la posibilidad de negociar tarifas y condiciones en función del tipo de colectivo y volumen de asegurados en el momento de la contratación. Estas son las modalidades:
    Abierto: el Tomador es la empresa y los Asegurados los trabajadores que, perteneciendo al grupo asegurable, decidan incorporarse voluntariamente durante el periodo de adhesión. El tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o Titular.
    Cerrado: el Tomador es la empresa y los Asegurados serán absolutamente todas las personas integrantes del grupo asegurable. Igualmente, el tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o a cargo de cada Asegurado Titular.
    En ambas modalidades existe la posibilidad de ampliar el grupo asegurable a los familiares (cónyuge e hijos) que convivan en el mismo domicilio.
    Tipo de pago
    • Tomador: la totalidad del importe del seguro es asumido por la Empresa.
    • Titular: la responsabilidad del pago de la póliza recae sobre el Asegurado.
    • Mixto: el coste del seguro se comparte entre la Empresa y los Asegurados, de tal forma que permite diferentes posibilidades de pago.
  • En cualquiera de los casos la contratación mínima inicial debe ser de 10 personas.

3-Con esta póliza, la protección privada de la salud no tiene límites. La libre elección a nivel nacional se traslada al país en el que se encuentren los trabajadores.

COBERTURAS DEL SEGURO, CONDICIONES, PAGO Y FISCALIDAD

Prestaciones básicas

  • Libre elección Con REEMBOLSO puede elegir con total libertad el médico y hospital al que acudir en cada situación, y posteriormente recuperar los gastos ocasionados, según límites y porcentajes establecidos en la póliza. Si acude a uno de los Servicios Médicos Recomendados no tendrá que realizar desembolso alguno, únicamente identificarse como asegurado con su tarjeta médica.
  • Garantías y servicios a tu medida Podrá elegir entre las dos modalidades de contratación: Reembolso de Gastos Médicos Hospitalarios o Reembolso de Gastos Médicos Completos. Y además, complementarlas de forma opcional con la Cobertura Dental Integral y la garantía complementaria Gran Cobertura.
  • Medicina preventiva Se cubre una serie de programas de medicina preventiva, encaminados a la prevención y detección precoz de enfermedades. En cada programa se cubren las actuaciones médicas, exploraciones clínicas y utilización de medios diagnósticos específicos necesarios, realizados en un servicio del cuadro médico concertado.
    • Planificación familiar.
    • Preparación al parto.
    • Programa del niño sano (hasta 11 años).
    • Diagnóstico precoz de enfermedades de la mama, ginecológicas, coronarias, de la próstata, de la diabetes y seguimiento del enfermo diabético, glaucoma y detección precoz y tratamiento de la sordera del niño.
    • Rehabilitación cardiaca.
  • Cobertura dental básica La garantía de Reembolso de Gastos Médicos Completos incluye sin coste alguno, la garantía bucodental básica. El asegurado puede elegir el especialista dentro del cuadro médico establecido y tendrá cubiertas las siguientes prestaciones: consultas, radiografías simples, limpieza de boca y extracciones dentarias simples.
  • Cobertura en todo el mundo Las coberturas de la póliza son válidas tanto en España como en el resto del mundo.
  • Consulta Internacional Los asegurados de Reembolso pueden solicitar un Segundo Diagnóstico y orientación precisa sobre el tratamiento más avanzado, en los mejores centros hospitalarios a nivel mundial. Sin coste adicional y en un mínimo plazo de tiempo.
  • Cirugía mayor ambulatoria Las nuevas técnicas quirúrgicas disminuyen la estancia hospitalaria, muchas operaciones se realizan de forma ambulatoria y el paciente permanece, únicamente, unas horas ingresado. A pesar de ello, le reembolsaremos el máximo de los gastos, en libre elección.
  • Podología Incluye 4 sesiones de quiropodia al año, tratamiento quirúrgico de la uña incarnata y tratamiento podológico del papiloma, acudiendo a un servicio del cuadro médico concertado.
  • Tratamiento de la psicoterapia Garantía con acceso a los mejores especialistas. Más de 250 especialistas en el territorio nacional a su servicio.
    Esta garantía cubre el tratamiento de la psicoterapia siempre que haya sido prescrito por un psiquiatra, realizándose en uno de los servicios concertados por la Compañía, como apoyo a enfermedades psiquiátricas.
    El límite máximo de sesiones es de 20 por año natural, pudiéndose ampliar en 20 sesiones más, en caso de trastornos de la alimentación y siempre que el especialista lo considere necesario.
    El asegurado participará del coste de este servicio, según sistema de franquicia.
  • Reproducción asistida En caso de esterilidad de la pareja, se podrán utilizar las técnicas de inseminación artificial y de fecundación “in vitro”, hasta dos intentos en el primer caso y uno en el segundo, según las normas y periodos de carencia establecidos en las Condiciones Generales de la Póliza, y acudiendo a un servicio del cuadro médico concertado.
  • Conservación de las Células Madre del Cordón Umbilical Se facilita la recogida de la muestra y se asumen los gastos de mantenimiento de las células madre del cordón, para su posible utilización terapéutica durante un periodo de 20 años.
    El asegurado participa en el coste, a través de precios más reducidos, en la fase de recogida y conservación y MAPFRE ESPAÑA asume los gastos del mantenimiento de la muestra durante un máximo de 20 años -siempre que se mantengan en vigor las condiciones y requisitos establecidos en la póliza para esta prestación, salvo que la muestra resulte inviable en el momento de la recogida.
  • Estudio Biomecánico de la Marcha Técnica que analiza y diagnostica la manera de pisar para ayudar a prevenir lesiones y corregir problemas ya instaurados. A través de un estudio informático, se valora el estado del pie en reposo, caminando y en carrera. La información obtenida sirve para la fabricación robotizada de plantillas personalizadas para cada paciente (precios especiales).
    Incluye, con prescripción médica a través de servicios concertados:
    • Adultos: 1 estudio cada 5 años.
    • Niños: 1 estudio cada 2 años.
  • Osteopatía Con esta cobertura, mediante una pequeña franquicia se pone a disposición de los asegurados técnicas correspondientes a través de profesionales osteópatas que figuran en la Guía Médica, con máximo de 8 sesiones al año. Incluye sesión de valoración y tratamiento del proceso agudo.

Salud

 Condiciones de contratación

  • Condiciones
    • El Tomador del seguro debe ser persona jurídica y disponer de CIF.
    • Los asegurados del colectivo deben tener un vínculo común (empresa, asociación, colegio profesional, etc.).
    • Mínimo inicial en el momento de contratar, 10 asegurados.
    • Cumplimentación del correspondiente boletín de adhesión por parte de cada futuro asegurado, así como del extracto de condiciones generales junto con la correspondiente declaración de salud.
    • Los hijos recién nacidos de madre/padre asegurado se incluirán en la póliza con las mismas garantías que tuviera la madre/padre y las carencias que le fueran de aplicación a el/la mismo/misma, si se solicita en el plazo de 10 días.
    • La garantía opcional Gran Cobertura se contrata de forma conjunta para todos los componentes de cada unidad familiar.
    • La Garantía Bucodental será opcional al contratar la modalidad de reembolso de gastos médicos completos; será de aplicación para todos los componentes de cada unidad familiar.
    • La renovación de la póliza es anual, duración hasta el 31 de diciembre del año de contratación y prorrogable por años naturales.
    • El contrato tomará efecto en la fecha y hora indicadas en las condiciones particulares, siempre y cuando el Pagador haya satisfecho el pago del primer recibo.
    • La forma de pago de las primas puede ser: mensual, bimestral, trimestral, semestral o anual. No se aplicarán recargos por pago fraccionado.
  • Las normas de contratación son revisables en función del tipo y volumen de personas que integren el colectivo.

Modalidades de pago

  • Tipologías Si desea contratar este producto, existe la posibilidad de negociar tarifas y condiciones en función del tipo de colectivo y volumen de asegurados en el momento de la contratación. Estas son las modalidades:
    • Abierto: el Tomador es la empresa y los Asegurados los trabajadores que, perteneciendo al grupo asegurable, decidan incorporarse voluntariamente durante el periodo de adhesión. El tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o Titular.
    • Cerrado: el Tomador es la empresa y los Asegurados serán absolutamente todas las personas integrantes del grupo asegurable. Igualmente, el tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o a cargo de cada Asegurado Titular.
  • En ambas modalidades existe la posibilidad de ampliar el grupo asegurable a los familiares (cónyuge e hijos) que convivan en el mismo domicilio.
  • Tipo de pago
    • Tomador: la totalidad del importe del seguro es asumido por la Empresa.
    • Titular: la responsabilidad del pago de la póliza recae sobre el Asegurado.
    • Mixto: el coste del seguro se comparte entre la Empresa y los Asegurados, de tal forma que permite diferentes posibilidades de pago.
  • En cualquiera de los casos la contratación mínima inicial debe ser de 10 personas.

Tratamiento fiscal

  • Características Mediante la contratación de seguros colectivos a través de la empresa, se fortalece el concepto de beneficio social para con los trabajadores, además de suponer una atractiva deducción fiscal para la propia empresa.
    La normativa actual exime de la consideración de pago en especie las cuotas satisfechas por las Empresas a las Entidades Aseguradoras para la cobertura de enfermedad del trabajador, si la cobertura de la enfermedad alcanza al propio trabajador. Es posible además que la cobertura alcance a su cónyuge o a sus descendientes con los límites establecidos por la Ley.
    Ventajas fiscales
    • Para la empresa: pueden deducirse el gasto de los importes abonados en concepto de seguro médico para los propios empleados en el Impuesto de Sociedades.
    • Para el empleado: hasta el límite de 500 euros por persona asegurada, no constituye Retribución en Especie, ni para el empleado, ni para los miembros de su unidad familiar.

4-Planear cómo compensar los ingresos que se dejan de obtener cuando no se puede ejercitar el trabajo significa ser previsor. Contrata un seguro de indemnización al mejor precio.

COBERTURAS DEL SEGURO, CONDICIONES DE CONTRATACIÓN Y MODALIDADES DE PAGO

Coberturas

  • Incapacidad temporal total Esta cobertura garantiza el pago de una indemnización diaria establecida, durante el periodo que el asegurado se encuentre totalmente incapacitado para realizar su actividad profesional, como consecuencia de una enfermedad contraída o accidente sufrido.
  • Hospitalización por cualquier causa El asegurado recibirá una indemnización por cada día y durante el tiempo que permanezca como paciente interno en un hospital, por cualquier causa.
    Podrá establecer la indemnización diaria, con un límite de 180 euros/día.
    Se abona, al menos, un día de hospitalización, aún no habiendo permanecido el asegurado en el hospital 24 horas, si ha sido sometido a una intervención quirúrgica de cirugía mayor hospitalaria.
    En caso de ser ingresado en un hospital que esté ubicado en una provincia distinta a la de su residencia habitual se le abonará el capital diario garantizado incrementado en un 50%.
  • Intervención por hospitalización quirúrgica Además de las coberturas descritas, es posible incluir la Garantía de Hospitalización por intervención Quirúrgica.
    El asegurado recibirá una indemnización diaria establecida, si como consecuencia de una enfermedad o accidente, tuviera que ser ingresado en un hospital para ser sometido a una intervención quirúrgica.
    La indemnización diaria se abonará desde el día en que tenga lugar el ingreso para la intervención quirúrgica y hasta el día en que el asegurado abandone el hospital.
    En caso de ser ingresado en un hospital que esté ubicado en una provincia distinta a la de su residencia habitual se le abonará el capital diario garantizado incrementado en un 50%.
    Esta garantía es incompatible con la Hospitalización por Cualquier Causa, puesto que ésta incluye la hospitalización por intervención quirúrgica.
    La indemnización diaria que podrá contratar ira en función de su actividad profesional y la posible pérdida económica en caso de baja laboral, fijándose el límite por parte de la compañía en 180,30 euros/día.
  • Reembolso de gastos por situación de gran dependencia por accidente La Entidad reembolsará el 100% de los gastos socio-sanitarios derivados del estado de Gran Dependencia del asegurado, incluidos los gastos de adecuación de la vivienda familiar, hasta 16.578,91€. Se incluye siempre que los asegurados tengan contratada la garantía de Indemnización y durante la vigencia de la póliza.
  • Otros Servicios
    • Cirugía de la miopía, hipermetropía y astigmatismo.
    • Consulta Internacional. Permite al asegurado obtener un segundo diagnóstico sobre el tratamiento más avanzado en los mejores centros hospitalarios a nivel mundial, para casos de enfermedades relevantes. En un tiempo medio de siete días tendrá la opinión de los mejores especialistas.
    • Servicio de Orientación Médica 24 horas. Acceso telefónico a un equipo de profesionales médicos para cualquier información médica que se precise (enfermedades, utilización de medicamentos, comprensión de diagnósticos, etc).

 Condiciones de contratación

  • Condiciones
    • El Tomador del seguro debe ser persona jurídica y disponer de CIF.
    • Los asegurados del colectivo deben tener un vínculo común (empresa, asociación, colegio profesional, etc.).
    • Mínimo inicial en el momento de contratar, 10 asegurados.
    • Sin recargo por fraccionamiento de pago.
    • Cumplimentación del oportuno boletín de adhesión con sus correspondientes declaraciones de salud y cuestionario relativo a las características de la actividad profesional.
    • Son asegurables las personas en situación laboral activa, con trabajo remunerado.
    • La renovación de la póliza es anual, duración hasta el 31 de diciembre del año de contratación y prorrogable por años naturales.
    • El importe máximo de indemnización diaria es de 180 euros y de 300 euros en caso de contratación conjunta de Incapacidad Temporal Total y Hospitalización por Cualquier Causa.
    • Opcionalmente, cada año los importes asegurados se revalorizarán automáticamente en el porcentaje que, en su caso, se incremente el índice de precios al consumo (interanual de julio a julio del año anterior).
    • El contrato tomará efecto en la fecha y hora indicadas en las condiciones particulares, siempre y cuando el Pagador haya satisfecho el pago del primer recibo.
  • Para la garantía de indemnización por Incapacidad Temporal Total:
    • Pueden contratarla personas con edades comprendidas entre 16 y 64 años.
    • Existen unas limitaciones en función de las categorías de riesgo y los periodos de franquicia: Cero, 7, 15, 30, 60 y 90 días.
    • Con la opción denominada franquicia Cero, se establece que, en este caso, la indemnización se devengará desde el primer día salvo que la duración de ésta sea inferior a cuatro días consecutivos, en cuyo caso no corresponderá indemnización alguna.
    • La indemnización se abonará desde el día en el que finalice el plazo de franquicia, y como máximo, durante el período establecido (incluida la franquicia).
    • Enfermedades psiquiátricas y/o trastornos psicológicos, están excluidas salvo si se requiere ingreso hospitalario, en cuyo caso, se abonará la indemnización correspondiente a los días que permanezca ingresado, con un máximo de 20 días, asegurado/año.
    • Lesiones por sobreesfuerzo producidas o manifestadas durante los plazos de carencia, máximo 30 días asegurado/año.
  • Para la garantía indemnización por Hospitalización por Cualquier Causa:
    • Las normas de contratación son revisables en función del tipo y volumen de personas que integren el colectivo.

 

Modalidades de pago

  • Tipologías Si desea contratar un seguro de Indemnización para colectivos, existe la posibilidad de negociar tarifas y condiciones en función del tipo de colectivo y volumen de asegurados en el momento de la contratación. Estas son las modalidades:
    Abierto: el Tomador es la empresa y los Asegurados los trabajadores que, perteneciendo al grupo asegurable, decidan incorporarse voluntariamente durante el periodo de adhesión. El tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o Titular.
    Cerrado: el Tomador es la empresa y los Asegurados serán absolutamente todas las personas integrantes del grupo asegurable. Igualmente, el tipo de pago puede ser Mixto, Tomador o a cargo de cada Asegurado Titular.
    Tipo de pago:
    • Tomador: la totalidad del importe del seguro es asumido por la Empresa.
    • Titular: la responsabilidad del pago de la póliza recae sobre el Asegurado.
    • Mixto: el coste del seguro se comparte entre la Empresa y los Asegurados, de tal forma que permite diferentes posibilidades de pago.
  • En cualquiera de los casos la contratación mínima inicial debe ser de 10 personas.

    Prestaciones opcionales

    • Suplemento Odontológico Mediante la contratación de este suplemento se amplían las coberturas bucodentales, con precios especiales para los asegurados. Cabe destacar el Programa Bucodental Infantil para menores de 15 años, que incluye todas las prestaciones odontológicas de forma gratuita, a excepción de la ortodoncia.
    • Gran cobertura Esta cobertura opcional garantiza el reembolso de los gastos médicos completos u hospitalarios, según las garantías básicas contratadas, con los porcentajes y límites estipulados conforme a lo pactado en las condiciones particulares y generales de la póliza, ampliando el límite máximo de capital asegurado, a consumir en uno o varios años y por una o varias dolencias.
      Además esta garantía da acceso a los servicios recomendados en EEUU, sin efectuar desembolso alguno para la hospitalización, con autorización previa de la Compañía.
    • Otros servicios
      • Servicio de Orientación Médica Telefónica. Acceso telefónico a los mejores profesionales médicos, durante las 14 horas, para cualquier información médica que precise, referente a enfermedades, tratamientos, comprensión de diagnósticos, centros o especialistas más adecuados de la Guía de Servicios para resolver su problema de salud, etc.
      • Cirugía de la Miopía, Hipermetropía, Astigmatismo y Presbicia. Ponemos a su disposición, a precios especiales, técnicas mediante láser para la corrección de estas dolencias. Comprende la consulta, los medios de diagnóstico y la cirugía refractiva mediante láser. El servicio siempre se realizará a través de los Centros o Servicios recomendados por la Compañía (precios más reducidos).
      • Estudio genético de la obesidad. Prueba que permite saber si la obesidad de una persona puede atribuirse a determinados factores genéticos, así como su respuesta ante diferentes opciones de tratamiento. Se trata de un análisis de sangre para detectar polimorfismos asociados a la obesidad común.
      • Balón Intragástrico. Técnica para el tratamiento de cualquier obesidad no mórbida, vía endoscópica, que facilita la pérdida de peso (a través de precios más reducidos).
      • Test de cribado de cáncer de colon. Prueba diseñada para la detección precoz del cáncer de colon en personas mayores de 50 años que no presenten síntomas de esta enfermedad oncológica.
      • Cribado neonatal ampliado. Ampliación de la “prueba del talón” que se realiza en bebés recién nacidos y que permite la detección de hasta 28 desórdenes metabólicos.
      • Servicio Telefónico de Orientación Pediátrica. Especialistas en Salud Infantil atenderán cualquier consulta sobre los problemas de salud que afectan a los menores de 14 años (medicamentos, información sobre enfermedades o pruebas médicas, etc.).
      • Servicio Telefónico de Orientación Psicológica. Por medio de este Servicio se podrán trasladar consultas de carácter psicológico y obtener orientación a través de un cualificado equipo de psicólogos que estudiarán cada caso de manera personalizada.
      • Nuevas técnicas de Medicina Alternativa: Homeopatía, Acupuntura y Medicina Naturista.
      • Estética para la Salud. Formación y asesoramiento para dar soluciones a pacientes que sufren secuelas estéticas derivadas de tratamientos médicos como quimioterapia, quemados, accidentes, etc.
      • Descuentos en tratamientos de estética (botox, ácido hialurónico, depilación láser).
      • Precios especiales en balnearios, spas y centros termales con descuentos.

        Prestaciones Complementarias

        • Reembolso de Gastos de Adopción Nacional e Internacional La Compañía asume el reembolso de gastos (certificados de idoneidad, visados, traducciones, donaciones a orfanatos, gastos de viaje y alojamiento, etc. en el lugar donde se realice) derivados del proceso de adopción que realice el asegurado, hasta 12.000€ siempre que los trámites se hayan iniciado 48 meses después del inicio de vigencia de la póliza.
        • Asistencia en el Extranjero Los asegurados de la póliza, están cubiertos por un seguro complementario, Asistencia urgente en el extranjero, con un capital de 12.000€, y traslados en el territorio nacional.
          Que cubre, principalmente, la asistencia médica por enfermedad o accidente de asegurado desplazado en el extranjero. Además, incluye otras prestaciones como: transporte y repatriación sanitaria de heridos o enfermos en caso de enfermedad o accidente de los asegurados desplazados, transporte o repatriación del asegurado fallecido y acompañante, transmisión de mensajes urgentes, etc.

Vida y Accidentes

Coberturas Obligatorias

  • Incendio, Explosión y Caída del rayo
    • Incendio.
    • Explosión o implosión.
    • Impacto por caída directa del rayo.
  • Extensión de Garantías
    • Actos de Vandalismo o Malintencionados.
    • Choque de vehículos terrestres e impacto de objetos.
    • Fenómenos atmosféricos : lluvia, viento, pedrisco o granizo y nieve.
    • Inundación.
    • Humo.
    • Caída o impacto de aeronaves.
    • Vuelco.
    • Colisión.
    • Daños derivados del Transporte de la Maquina (transportada en otro vehículo o por sus propios medios).
  • Robo Robo de la máquina y daños materiales a consecuencia del robo o intento de robo.
  • Rotura de cristales Se garantiza la reposición de los cristales de la cabina.
  • Otros Perjuicios
    • Gastos de remolcar la maquinaria asegurada desde el lugar del siniestro hasta el taller.
    • Gastos de desplazamiento del servicio técnico del taller si no es necesario utilizar el servicio de remolque.
    • Gastos de extracción o rescate del vehículo cuando sea preciso para su remolque.
    • Gastos originados por la extinción del incendio de la maquina asegurada por la intervención del servicio de bomberos.
  • Riesgos Extraordinarios (Consorcio de Compensación de Seguros)
    • Daños Materiales.
    • Daños Personales.

Coberturas Opcionales

  • Defensa Jurídica Se garantiza el pago de los gastos ocasionados para la defensa jurídica del asegurado, así como a prestarle los servicios de asesoría jurídica, derivados de la titularidad de la máquina asegurada.
  • Responsabilidad Civil General
    • Derivada del uso de la maquinaria en la realización de los trabajos propios de su actividad.
    • Se incluyen los daños ocasionados a la cosecha sobre la que se está trabajando en caso de incendio o explosión.
    • Gastos de defensa y fianzas civiles.
  • Responsabilidad Civil por Accidente de Trabajo Se ampara la Responsabilidad Civil que le sea exigida al asegurado por accidentes sufridos por los trabajadores dependientes de aquel.

Seguro Multirriesgo Ampliado de Maquinaria Agrícola

Modalidad ampliada para tractores de hasta 6 años de antigüedad

  • Daños a mercancías transportadas
  • Indemnización a valor de nuevoLos dos primeros años desde la matriculación. Valor venal el resto.
  • Cobertura de equipos electrónicosSe cubren los daños materiales directos por cualquier causa accidental. Incluido robo.
    • Receptores y monitores o terminales.
    • Sistemas de guiado.
    • Sistemas de automatización.
    • Sensores, isobus, etc.
  • Cobertura de inmovilización de la máquina aseguradaIncluida la compensación económica por inmovilización durante la reparación de daños debido a un siniestro garantizado.
  • Gastos de remolqueCobertura siempre incluida por daño accidental y por avería.

Seguro Multirriesgo Ampliado de Maquinaria Agrícola

Modalidad ampliada para cosechadoras de hasta 4 años de antigüedad

  • Responsabilidad Civil ampliada con pérdida de grano en tolva
  • Cobertura de equipos electrónicosSe cubren los daños materiales directos por cualquier causa accidental. Incluido robo.
    • Receptores y monitores o terminales.
    • Sistemas de guiado.
    • Sistemas de automatización.
    • Sensores, etc.

Cobertura de inmovilización de la máquina aseguradaIncluida la compensación económica por inmovilización durante la reparación de daños debido a un siniestro garantizado.

Seguros de Viaje

Diferentes modalidades de seguros de viaje para ofrecer a las empresas e instituciones la máxima protección durante los desplazamientos.

NUESTROS SEGUROS

1-El Seguro de Viaje Bononegocios de MAPFRE brinda la asistencia necesaria para que los empleados de las pymes puedan realizar sus viajes de empresa con total tranquilidad.

COBERTURAS DEL SEGURO Y CONDICIONES DE CONTRATACIÓN

Coberturas

  • Asistencia a personas
    • Asistencia médica por enfermedad o accidente del Asegurado desplazado en su país de residencia habitual: 600 €.
    • Asistencia médica por enfermedad o accidente del Asegurado desplazado fuera de su país de residencia habitual: 30.000 €.
  • En caso de hospitalización superior a 5 días:
    • Desplazamiento de una persona acompañante del Asegurado hospitalizado incluido.
    • Alojamiento de la persona acompañante del Asegurado hospitalizado: 90 €/ día, max. 900 €.
    • Envío de medicamentos incluido.
    • Prolongación de la estancia del asegurado por enfermedad o accidente: 90 €/ día, max. 900 €.
    • Transporte o repatriación sanitaria, en caso de enfermedad o accidente del Asegurado desplazado incluida.
    • Transporte o repatriación del Asegurado fallecido incluida.
    • Traslado o repatriación de los Asegurados acompañantes del asegurado enfermo, accidentado o fallecido incluida.
    • Desplazamiento de una persona acompañante del Asegurado fallecido incluido.
    • Alojamiento de la persona que acompaña al Asegurado fallecido: 90 €/ día, max. 900 €.
    • Retorno anticipado del Asegurado por fallecimiento de un familiar incluido.
    • Retorno anticipado del Asegurado por siniestro grave en su residencia habitual o locales profesionales incluido.
  • Accidentes personales
    • Indemnización por fallecimiento accidental del Asegurado desplazado: 30.000 €.
    • Indemnización por invalidez permanente del Asegurado desplazado según baremo: 30.000 €.
  • Cobertura de equipajes
    • Indemnización por pérdida definitiva o extravío, o destrucción del equipaje facturado en vuelo: 600 €.
    • Indemnización por demora de equipajes facturados en vuelo: 90 €.
    • Localización y envío de equipajes y efectos personales incluido.
  • Demora de viaje
    • Demora en la salida del medio de transporte: 30 € por cada 6 horas, límite máximo 120 €.
    • Demora de viaje por “Over Booking” en medio de transporte aéreo: 30 €.
    • Perdida de conexiones aéreas: 60 €.
  • Responsabilidad Civil Privada Responsabilidad civil privada: 60.000 €.
  • Servicio de traducciones Acceso al Servicio de Traducciones e Interpretaciones con presupuesto sin compromiso y Servicio de Traducción Simultanea Telefónica en caso de urgente necesidad para siniestros cubiertos en póliza.
  • Servicios adicionales
    • Desplazamiento de ejecutivo suplente incluido.
    • Gestión de entrega de efectivo en el extranjero: 1.500 €.
  • En caso de pérdida de pasaporte en el extranjero:
    • Desplazamiento del asegurado para obtención del Pasaporte fuera de su país de residencia habitual incluido.
    • Alojamiento del asegurado para obtención del Pasaporte fuera de su país de residencia habitual: 5 días a razón de 60 €/ día.
  • Transmisión de mensajes urgentes incluida. Información sobre visados y vacunas incluida.

 Condiciones de contratación

  • Temporalidad de la póliza:anual renovable.
  • Ámbito de cobertura:Europa y ribereños del Mediterráneo o Mundo.
  • Forma de pago:domiciliación Bancaria.
  • El Tomador, persona física o jurídica, debe tener residencia en España.
  • Los asegurados no deberán ser mayores de 85 años.
  • Se excluyen viajes a países o zonas geográficas excluidas.Se excluye de cobertura el trabajo manual de las actividades laborales siguientes:
    • Trabajo en obras, andamios o alturas, pozos, muelle de carga.
    • Utilización de maquinaria del tipo prensa, corte, torno, sierra en obras o labores agrícolas.
    • Utilización de instrumentos de corte del tipo cuchillos, machetes, cizallas….
    • o manipulación de mercancías u objetos pesados o peligrosos.
    • Manipulación de productos tóxicos, corrosivos, explosivos o inflamables.
    • Trabajo en fuerzas armadas o seguridad.
    •  

2-Un seguro de asistencia perfecto para empresas que desplazan a parte de su plantilla, con cobertura de asistencia a personas, equipajes, accidentes y responsabilidad civil privada.

COBERTURAS DEL SEGURO

Coberturas Principales

  • Asistencia a personas
    • Alojamiento de una persona acompañante del asegurado hospitalizado: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Prolongación de la estancia del asegurado por enfermedad o accidente: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Envío de medicamentos incluido.
    • Traslado o repatriación sanitaria, en caso de enfermedad o accidente del asegurado desplazado incluida.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes del asegurado enfermo o accidentado incluida.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes menores o discapacitados del asegurado enfermo o accidentado incluida.
    • Traslado o repatriación del asegurado fallecido incluida.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes del asegurado fallecido incluida.
    • Desplazamiento de una persona acompañante del asegurado fallecido: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Alojamiento de una persona acompañante del asegurado fallecido incluido.
    • Retorno anticipado del asegurado por fallecimiento de un familiar incluido.
    • Retorno anticipado por siniestro grave en su residencia habitual o locales profesionales incluido.
    • Transmisión de mensajes urgentes incluida.
    • Sustitución del asegurado por repatriación incluida.
    • Información general incluida.
    • Desplazamiento del asegurado para obtención del pasaporte fuera de su país de residencia habitual incluido.
    • Alojamiento del asegurado para obtención del pasaporte fuera de su país de residencia habitual: 60 €/ día, max. 5 días.
    • Gestión de entrega de efectivo en el extranjero: 1500 €.
  • Demora de viaje
    • Demora en la salida del medio de transporte: 30 € por cada 6 horas, límite máximo 120 €.
    • Demora de viaje por “Over Booking” en medio de transporte aéreo: 30 €.
    • Perdida de conexiones aéreas: 60 €.
  • Cobertura de equipajes
    • Indemnización por pérdida definitiva, robo o deterioro exterior del equipaje facturado en vuelo: 600 €.
    • Localización y envío de equipajes y efectos personales incluido.
    • Indemnización por demora de equipajes facturados en vuelo: 120 €.
  • Accidentes personales
    • Indemnización por fallecimiento accidental del Asegurado desplazado: 30.000 €.
    • Indemnización por invalidez permanente del Asegurado desplazado según baremo: 30.000 €.
  • Responsabilidad Civil Privada Responsabilidad civil privada: 60.000 €.

3-Con el Seguro de Viaje Desplazados, los trabajadores cuentan con toda la tranquilidad que necesitan en este tipo de viajes, con coberturas como la responsabilidad civil privada y la asistencia sanitaria.

COBERTURAS DEL SEGURO

Coberturas Principales

  • Cobertura de equipajes
    • Indemnización por pérdida definitiva, robo o deterioro exterior del equipaje facturado en vuelo: 600 €.
    • Localización y envío de equipajes y efectos personales incluido.
    • Indemnización por demora de equipajes facturados en vuelo: 120 €.
  • Responsabilidad Civil Privada Responsabilidad civil privada: 60.000 €.
  • Demora de viaje
    • Demora en la salida del medio de transporte: 30 € por cada 6 horas, límite máximo 120 €.
    • Demora de viaje por “Over Booking” en medio de transporte aéreo: 30 €.
    • Perdida de conexiones aéreas: 60 €.
  • Asistencia a personas
    • Alojamiento de una persona acompañante del asegurado hospitalizado: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Prolongación de la estancia del asegurado por enfermedad o accidente: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Envío de medicamentos incluido.
    • Traslado o repatriación sanitaria, en caso de enfermedad o accidente del asegurado desplazado incluido.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes del asegurado enfermo o accidentado incluido.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes menores o discapacitados del asegurado enfermo o accidentado incluido.
    • Traslado o repatriación del asegurado fallecido incluido.
    • Traslado o repatriación de los asegurados acompañantes del asegurado fallecido incluido.
    • Desplazamiento de una persona acompañante del asegurado fallecido: 90 €/ día, max. 10 días.
    • Alojamiento de una persona acompañante del asegurado fallecido incluido.
    • Retorno anticipado del asegurado por fallecimiento de un familiar incluido.
    • Retorno anticipado por siniestro grave en su residencia habitual o locales profesionales incluido.
    • Transmisión de mensajes urgentes incluida.
    • Sustitución del asegurado por repatriación incluida.
    • Información general incluida.
    • Desplazamiento del asegurado para obtención del pasaporte fuera de su país de residencia habitual incluido.
    • Alojamiento del asegurado para obtención del pasaporte fuera de su país de residencia habitual: 60 €/ día, max. 5 días.
    • Gestión de entrega de efectivo en el extranjero: 1.500 €.
  • Accidentes personales
    • Indemnización por fallecimiento accidental del Asegurado desplazado: 30.000 €.
    • Indemnización por invalidez permanente del Asegurado desplazado según baremo: 30.000 €.

4-Este seguro de viajes exclusivo es idóneo para desplazamientos de hasta 90 días, ya que ofrece otros servicios adicionales como asistencia jurídica y gastos de cancelación.

COBERTURAS DEL SEGURO Y CONDICIONES DE CONTRATACIÓN

Coberturas principales

  • Gastos de cancelación
    • Gastos de anulación de viaje contratado: 600 €.
    • Anulación por parte de la compañía transportista: 300 €.
  • Asistencia a personas
    • Asistencia médica por enfermedad o accidente del Asegurado desplazado en su país de residencia habitual: 1.800 €.
    • Asistencia médica por enfermedad o accidente del Asegurado desplazado fuera de su país de residencia habitual: 30.000 €.
    • Desplazamiento de una persona acompañante del Asegurado hospitalizado incluido.
    • Alojamiento de la persona acompañante del Asegurado hospitalizado: 180 €/ día, con un máximo de 10 días.
    • Cuando por prescripción facultativa el asegurado deba prolongar su estancia se cubrirán los gastos de estancia en el hotel: 180 € diarios, con un máximo de 10 días.
    • Envío de medicamentos incluido.
    • Transporte o repatriación sanitaria, en caso de enfermedad o accidente del Asegurado desplazado incluido.
    • Traslado o repatriación de los Asegurados acompañantes del asegurado enfermo, accidentado o fallecido: Máximo seis personas.
    • Transporte o repatriación del Asegurado fallecido y desplazamiento, alojamiento y asistencia sanitaria de una persona acompañante: Desplazamiento y alojamiento hasta 180 € diarios, con un máximo de 10 días, y asistencia sanitaria con igual capital que el contratado por el asegurado.
    • Desplazamiento urgente del Asegurado por fallecimiento de un familiar: Viaje ida y vuelta.
    • Desplazamiento urgente por siniestro en su residencia habitual o locales profesionales: Viaje ida y vuelta.
    • Transmisión de mensajes urgentes incluida.
    • Desplazamiento de un ejecutivo suplente incluido.
    • Pérdida del Pasaporte en el extranjero desplazamiento y estancia: Hasta 60 € diarios, con un máximo de 5 días.
    • Información general 24 horas incluida.
    • Gestión de la entrega de efectivo en el extranjero incluida.
    • Demora en la salida del medio de transporte: Hasta 30 € por cada 6 horas, máximo de 300 €.
    • Demora de viaje por “Over Booking” en medio de transporte aéreo: 150 €.
    • Pérdida de conexiones aéreas: 150 €.
    • Indemnización por pérdida, robo o destrucción del equipaje facturado: 900 €.
    • Indemnización por pérdida, robo o destrucción de equipajes y/o efectos personales, hasta los límites indicados a continuación:
      • Teléfono móvil propiedad del Asegurado o de la Compañía en la cual presta sus servicios: 120 €.
      • Ordenador portátil propiedad del Asegurado o de la Compañía en la cual presta sus servicios: 600 €.
      • Maletín propiedad del asegurado: 180 €.
      • Gafas graduadas propiedad del asegurado: 90 €.
      • Resto de equipajes y/o efectos personales: 900 €.
    • Localización y envío de los equipajes y efectos personales incluido.
    • Demora de equipajes facturados en vuelo: 120 €/mínimo 6 horas.
  • Responsabilidad Civil Privada Responsabilidad civil privada: 300.000 €.
  • Accidentes personales Las coberturas del seguro amparan los accidentes que puedan sufrir los asegurados las 24 horas del día durante el viaje objeto de este seguro:
    • Indemnización por fallecimiento accidental del Asegurado desplazado: 150.000 €.
    • Indemnización por invalidez permanente del Asegurado desplazado según baremo: 150.000 €.
  • Asistencia Jurídica
    • Gastos de defensa jurídica en procedimientos derivados de accidente de circulación en el extranjero: 6.000 €.
    • Adelanto de fianzas en procedimientos penales derivados de accidente de circulación en el extranjero:
      • Pago de las costas y gastos judiciales: 12.000 €.
      • Libertad provisional: 150.000 €.
  • Servicios adicionales
    • Acceso a salas VIP de AENA incluido.
    • Servicio de anulación de tarjetas de crédito incluido.

Sistemas de Retribución Flexible

Un sistema de retribución flexible adaptada a las necesidades de tu empresa. Permite hacer un uso más efectivo del salario bruto del empleado e implica un ahorro importante para él, generando mayor fidelización y vinculación de la plantilla.

 Para cualquier pequeña, mediana o gran empresa que:

Quiere ampliar su estrategia retributiva introduciendo nuevos elementos atrayendo y reteniendo trabajadores.

 Busca una mayor fidelización y motivación para los empleados e incremento de la productividad de la empresa.

 Opta por una solución que no incrementa los gastos retributivos del personal y mejora el salario neto del propio empleado.

 Apuesta por las soluciones que pueden mejorar la imagen interna y externa de la empresa, sin aumentar los costes.

CARACTERÍSTICAS DEL SEGURO
  • Modelo de Retribución Flexible. Es un sistema de retribución con el que el empleado podrá elegir canjear parte de su retribución dineraria en especie en productos y servicios de su elección con importantes ventajas fiscales y por colectivo con la condición de que el importe destinado a la compra de estos productos no podrá superar en su totalidad el 30% de la remuneración anual.

 Es decir, desde el salario bruto del empleado y a través de la empresa se podrán contratar distintos seguros (seguros de Vida Riesgo, seguros de Accidentes e instrumentos de ahorro para la jubilación de empleados).

  • Fiscalidad. – Para la empresa: depende del tipo del seguro contratado. En caso de contratación de un Plan de Empleo la empresa se podrá deducir el 100% de las aportaciones realizadas a favor del empleado en su base imponible del Impuesto de Sociedades.

– Para el empleado: el beneficio fiscal consiste en una reducción de su base imponible y en consecuencia el tramo de cotización. Una vez contratados los seguros desde el salario bruto, se restan las cotizaciones de Seguridad Social e IRPF, obteniendo de este modo, el salario neto que percibirá el empleado, proporcionalmente mayor que en el caso de contratar sus seguros desde el salario neto.

 GARANTÍAS (1): Según el seguro contratado. Para los seguros de Riesgo y Accidentes las garantías más comunes son:

 – Fallecimiento por cualquier causa.

– Fallecimiento accidental del asegurado.

– Invalidez absoluta y permanente e Invalidez total y permanente.

– Invalidez permanente por accidentes según baremo, incapacidad profesional total por accidente, Gran invalidez por accidente, Gastos sanitarios por accidente.

 En caso de contratación de un Seguro de ahorro para la jubilación de los empleados, contará con las garantías de jubilación, fallecimiento, invalidez y dependencia. 

 En el caso de contratar un Plan de Empleo contará con las garantías antes citadas y además Enfermedad Grave, Paro de Larga Duración y Supuesto Especial de Liquidez 10 años.

 

Otros productos y servicios

Análisis Gratuito de tus Necesidades

Esta iniciativa de MAPFRE te proporciona una métrica y un análisis completo sobre el nivel de riesgo en tu empresa, así como las claves para gestionarlo.

COBERTURAS DEL SEGURO
  • Riesgos sobre el PATRIMONIO de la empresa Dimensión que analiza los aspectos relacionados con los activos materiales e inmateriales que posee: Los inmuebles e instalaciones fijas, el mobiliario, la maquinaria y los equipos electrónicos, las materias primas y las existencias, y los vehículos de la empresa y/o transporte.
  • Riesgos sobre las RESPONSABILIDADES frente a TERCEROS Que contempla las necesidades aseguradoras en lo relacionado con su entorno de interacción: La actividad de la empresa, las actividades de sus empleados, los productos / servicios que fabrica, distribuye o comercializa, y las actividades de sus socios y directivos.
  • Riesgos sobre la CUENTA de RESULTADOS Donde se valoran los riesgos que impactan a sus resultados de gestión, derivados de la posible paralización de la actividad de la empresa por accidente o siniestro grave, y de los posibles impagos de las ventas que realizamos a crédito.
  • Riesgos sobre el PERSONAL de la empresa Contemplan aquellos riesgos derivados de la gestión del personal que constituye la empresa: Analiza los compromisos por pensiones que puede tener la empresa frente a sus empleados, los sistemas alternativos de retribución y los beneficios sociales que ofrece, los posible excedentes de plantilla, y la protección a los socios-trabajadores.